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2025文山州富寧縣財政局招聘編外人員2人公告

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根據(jù)工作需要,富寧縣財政局決定面向社會公開招聘編外工作人員2名,現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘崗位

工作人員

二、招聘原則

堅持公開、公平、公正原則,按照德才兼?zhèn)?、以德為先的標準,采取自愿報名,考試與考察相結合的方法,擇優(yōu)錄用。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領導,年齡在20-35周歲。

2.具有勝任應聘崗位所需的專業(yè)知識和工作能力,具有較強的文字綜合能力、良好的語言表達和溝通協(xié)調(diào)能力,能熟練運用Word、Excel等辦公軟件。

3.具有良好的思想政治素質(zhì),公道正派、品行端正,紀律觀念較強。

4.熱愛工作,事業(yè)心責任感強,能夠自覺遵守單位各項規(guī)章制度,積極完成本職工作任務,服從組織安排。

5.具有大專及以上學歷。

6.財務管理、經(jīng)濟學類相關專業(yè)。

7.富寧縣戶籍。

(二)優(yōu)先招聘條件

1.復退軍人及家屬、現(xiàn)役軍人家屬優(yōu)先。

2.有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

3.殘疾人優(yōu)先。

(三)不符合報名條件的情形

1.現(xiàn)役軍人、在讀的非應屆畢業(yè)生、在職公務員、參照公務員法管理的機關(單位)和企事業(yè)單位工作人員。

2.受到黨紀、政紀處分或者正在接受紀律審查的人員,受到刑事處罰或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結論的人員。

3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員,以及機關事業(yè)單位工作人員被辭退未滿5年的人員。

4.因犯罪受過刑事處罰的人員、吸毒人員。

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

6.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不能報考的其他情形。

四、招聘流程

報名、審核、筆試、面試、體檢、公示等。

五、報考程序

(一)報名

報名方式:采取現(xiàn)場報名+郵箱投遞的方式進行。

聯(lián)系人及電話:黃占萍,15012188252,郵箱:1352977033@qq.com

報名時間:2025年12月10日至12月18日(上午08:00—11:30、下午2:30—5:30),周末除外。

現(xiàn)場報名地點:富寧縣財政局三樓辦公室(富寧縣普廳南路7號)。

符合招聘條件的人員須提供的材料:《富寧縣財政局公開招聘編外人員報名表》,有效身份證(戶口簿)、畢業(yè)證、學位證復印件1份;相關工作經(jīng)驗證明材料;本人近期免冠小一寸彩色照片電子版(JPG格式),電子版材料打包文件夾名稱標注為“姓名+專業(yè)”。

(二)資格審查

報名時進行資格審核,不符合應聘條件的不接受報名。

六、招聘方式及時間、地點和內(nèi)容

(一)招聘方式

此次招聘采取筆試+面試方式進行。按筆試成績從高到低以1:3的比例進入面試,若人數(shù)達不到比例,按實際人數(shù)進行面試。

(二)筆試

1.筆試時間和地點

時間:2025年12月20日上午9:00-11:00。

地點:富寧縣財政局(普廳南路7號)六樓會議室。應聘者筆試時攜帶身份證原件方能進入考場。

2.筆試內(nèi)容

主要測試招聘對象的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、專業(yè)技術能力、文字綜合能力等,滿分為100分。筆試不指定命題范圍,不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

3.筆試成績公布時間

筆試結束后3個工作日內(nèi),通過富寧縣人民政府門戶網(wǎng)站進行公示,需查分者通過富寧縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.ynfn.gov.cn)進行查詢。

(三)面試

1.面試時間和地點

另行通知。

2.面試形式

按1:3的比例確定面試人選,若最后一名出現(xiàn)并列,則并列進入面試。面試采取結構化面試方式進行,面試時間10分鐘,主要測試招聘對象的專業(yè)知識與職位相匹配的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力等。面試成績滿分100分。

(四)綜合成績計算

綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。所有成績四舍五入后保留兩位小數(shù),綜合成績保留兩位小數(shù)后成績并列的,以面試成績高者確定為進入考察環(huán)節(jié)人選。

(五)考察

面試結束,依據(jù)成績按照從高到低的順序以實際招聘人數(shù)確定進入考察人員名單。并對是否存在違法犯罪記錄等進行審查,考察結果作為是否擬聘用的依據(jù)。擬聘用人員未在規(guī)定的時間內(nèi)提供考察材料的,按成績從高到低順延遞補。

(六)體檢

考察結束,依據(jù)成績按照從高到低的順序以實際招聘人數(shù)確定進入體檢人員名單。體檢標準參照《公務員錄用體檢標準(試行)》執(zhí)行,體檢指定在縣級以上醫(yī)療機構進行。體檢結果作為是否擬聘用的依據(jù)。擬聘用人員未在規(guī)定的時間內(nèi)參加體檢、體檢不合格、個人放棄等情況出現(xiàn)崗位空缺的,按總成績及考察結果從高到低順延遞補。體檢費用由考生自行承擔。

(七)公示

確定擬聘用人員名單后,在富寧縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.ynfn.gov.cn/)進行公示,公示期為5天。公示期內(nèi)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為的,一經(jīng)查實,取消擬聘用資格,按綜合成績從高到低依次遞補1次。

(八)聘用及待遇

根據(jù)招聘崗位計劃,按照考生報考總成績排名及考察、體檢等情況確定聘用人選,經(jīng)公示無異議的,與擬聘用人員依法簽訂勞動合同并建立勞動關系,勞動合同實行三年一簽。違反相關規(guī)定不適合崗位工作的按照相關法律規(guī)定、用人單位依法制定的管理辦法解除勞動關系,按招聘程序招聘補充。辦理聘用手續(xù)之前,擬聘用人員與原單位勞動關系須自行協(xié)商解除,并提交解除勞動合同的相關手續(xù),方可辦理聘用。否則將按規(guī)定取消報考人員聘用資格,造成的后果由本人自行承擔。

本次招聘編外工作人員總工資為4593元/月(含單位和個人應繳納的“五險”)按月發(fā)放;試用期為1個月(試用期工資待遇2000元/月),試用期包括在聘用合同期限內(nèi);試用期滿經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;試用期滿經(jīng)考核不合格的,取消聘用,解除聘用合同。

七、其他說明及要求

(一)如若出現(xiàn)招聘人員不足,按成績由高到低順序遞補,只遞補一次。

(二)應聘人員凡不按規(guī)定時間在規(guī)定地點參加筆試、面試、考察等的視作放棄。

(三)本次招聘活動中,因考生原因造成安全問題的,由考生本人承擔全部責任。

(四)報考人員應保證報考時所提供的通訊方式暢通。因報考人員不及時上網(wǎng)查閱或通訊方式不暢通而造成的后果,由報考人員負責。

(五)未盡事宜由富寧縣財政局負責解釋,咨詢電話:0876-6122530。

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富寧縣財政局公開招聘編外人員報名表


文章來源:https://www.ynfn.gov.cn/fnxrmzf/ynfnxtzgg/pc/content/content_1998591189960744960.html

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