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2024年西疇縣民政局社會(huì)救助經(jīng)辦人員招聘方案

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因工作需要,根據(jù)《政府購買服務(wù)管理辦法》和《云南省困難群眾救助補(bǔ)助資金管理辦法》相關(guān)規(guī)定,面向社會(huì)公開招聘社會(huì)救助工作人員4人,特制訂本招聘方案。

一、社會(huì)救助經(jīng)辦人員身份及工作職責(zé)

1.協(xié)助做好社會(huì)救助對(duì)象發(fā)現(xiàn)報(bào)告工作;

2.協(xié)助做好社會(huì)救助申請(qǐng)審核審批工作;

3.協(xié)助做好低保救助、特困供養(yǎng)、臨時(shí)救助、殘疾人兩項(xiàng)補(bǔ)貼、事實(shí)無人撫養(yǎng)兒童、農(nóng)村留守兒童及困境兒童、孤兒救助等系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入、動(dòng)態(tài)管理、數(shù)據(jù)維護(hù)、提交信息比對(duì)、建立臺(tái)賬等工作并及時(shí)歸檔;

4.協(xié)助做好社會(huì)救助政策宣傳工作;

5.協(xié)助做好社會(huì)救助績(jī)效評(píng)價(jià)工作。

二、招聘條件、優(yōu)先聘用條件、不予聘用情況

(一)招聘條件

1.政治可靠,遵守國家法律法規(guī),品行端正;

2.具有西疇縣戶籍;

3.具有大專及以上文化程度,退役軍人學(xué)歷可放寬至高中;

4.年滿18周歲以上,35周歲以下(1989年8月30日以后出生);

5.具有正常履行職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力,有良好道德情操和心理素質(zhì),紀(jì)律觀念較強(qiáng),能夠保守工作秘密;

6.熱愛社會(huì)救助工作,具有吃苦耐勞精神,服從分配及管理;

7.熟悉計(jì)算機(jī)操作。

(二)優(yōu)先聘用條件

同等條件下,中共黨員、學(xué)歷高者、持有社工證、殘疾證(具備履職身體素質(zhì))、計(jì)算機(jī)二級(jí)證優(yōu)先。

(三)不予應(yīng)聘情況

1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

2.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的;

3.被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的;

4.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄或被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

5.有直系親屬、配偶和對(duì)本人有重大影響的旁系血親被判處死刑或被判處刑罰正在服刑的;直系血親、配偶或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵笛H被判處危害國家安全罪的;本人曾參加過法輪功等邪教組織活動(dòng)的;

6.曾經(jīng)從事過或正在社會(huì)救助經(jīng)辦人員崗位上,未經(jīng)批準(zhǔn)離職的;

7.不服從工作崗位安排、調(diào)整或不聽從管理使用單位指令的;

8.在讀全日制高校學(xué)生;

9.現(xiàn)役軍人。

三、招聘崗位及工作地點(diǎn)

(一)招聘人數(shù):4人(2名社會(huì)救助經(jīng)辦人員、2名救助管理站工作人員);

(二)工作地點(diǎn):西疇縣民政局四樓。

四、招聘程序

(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和方式

1.時(shí)間:9月13日起至9月24報(bào)名(上午8:00-11:30,下午14:30-17:30,法定節(jié)假日除外);

2.地點(diǎn):西疇縣西灑鎮(zhèn)金玉路31號(hào)民政局四樓辦公室(聯(lián)系人及電話:楊洲成7622633);

3.報(bào)名方式:本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

4.報(bào)名時(shí)必須提供的材料:

(1)經(jīng)本人簽字的《西疇縣購買社會(huì)救助經(jīng)辦人員報(bào)名及資格審查表》;

(2)本人身份證原件及復(fù)印件;

(3)畢業(yè)證原件及復(fù)印件(本科學(xué)歷還需提供學(xué)位證);

(4)能有效證明符合崗位條件的相關(guān)證件(如計(jì)算機(jī)操作證、從業(yè)資格證、職稱證)等相關(guān)證件原件和復(fù)印件。

五、考試方式

提交報(bào)名資料后,縣民政局將適時(shí)組織進(jìn)行面試。

(1)面試,主要考察應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)和招聘崗位專業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí);

(2)面試總分為100分。面試結(jié)束后,評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后的平均分(小數(shù)點(diǎn)后保留2位有效數(shù)字)為面試成績(jī),面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)宣布,面試成績(jī)即作為最終錄用依據(jù)。

(3)體檢

根據(jù)招聘崗位及名額,按照考試總成績(jī)從高分到低分,等額確定進(jìn)入體檢的人選,體檢由個(gè)人自行前往西疇縣第一人民醫(yī)院體檢,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及操作手冊(cè)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生本人承擔(dān)。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者,視為自動(dòng)棄權(quán);

因自愿放棄、體檢不合格、試用期不合格、辭職等原因造成崗位空缺,依次按面試成績(jī)從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。

六、簽訂政府購買公共服務(wù)合同

本次招聘的社會(huì)救助經(jīng)辦人員與豫貴通西疇縣有限責(zé)任公司簽訂勞動(dòng)合同,試用期為2個(gè)月,試用期不合格一律不予聘用。勞動(dòng)合同為一年一簽,服務(wù)周期內(nèi)聘用人員單方面提出辭職或拒絕履行合同的,按合同中相關(guān)違約條款處理。

七、工資待遇

月薪每人4000元(含個(gè)人、單位應(yīng)交的社會(huì)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)),合同期間違反管理規(guī)定或不勝任工作的,按有關(guān)規(guī)定解除勞動(dòng)合同。

八、相關(guān)要求

(一)考生應(yīng)保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話暢通,若應(yīng)聘者因個(gè)人通訊不暢,造成的后果由其本人自負(fù);

(二)報(bào)名人員必須對(duì)本人提供的證件和有關(guān)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),若有虛假,一經(jīng)查實(shí),取消其聘用資格;

本次招聘事宜由西疇縣民政局負(fù)責(zé)解釋。

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