招聘計(jì)劃及崗位職責(zé)

招聘計(jì)劃

運(yùn)營(yíng)總監(jiān) 1人

崗位職責(zé)

(一)實(shí)現(xiàn)部門運(yùn)營(yíng)目標(biāo)，完成上級(jí)交辦工作。

(二)密切監(jiān)控公司運(yùn)營(yíng)指標(biāo)，并進(jìn)行深度分析，發(fā)現(xiàn)問題同時(shí)加以改進(jìn)。

(三)參與財(cái)務(wù)管理，對(duì)稅務(wù)問題進(jìn)行優(yōu)化，對(duì)日常賬務(wù)進(jìn)行編制。

(四)負(fù)責(zé)內(nèi)部審計(jì)工作，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性及合規(guī)性。

(五)負(fù)責(zé)公司其他運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作。

任職要求及招聘范圍

任職要求：

(一)性別：不限。

(二)學(xué)歷：?？萍耙陨?。

(三)年齡：30-45周歲。

(四)專業(yè)：管理學(xué)門類(工商管理類、農(nóng)林經(jīng)濟(jì)管理類、公共管理類、電子商務(wù)類、旅游管理類優(yōu)先)。

(五)技能要求：1.具備稅務(wù)、財(cái)務(wù)、法務(wù)等工作經(jīng)驗(yàn)，持有相關(guān)證書者優(yōu)先。

2.熟練使用各類辦公軟件及項(xiàng)目管理軟件，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和解決能力。

3.具備10年以上企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，熟知《中華人民共和國(guó)公司法》等法律法規(guī)要求，能夠獨(dú)立完成企業(yè)經(jīng)營(yíng)工作的策劃、組織、協(xié)調(diào)與監(jiān)督工作。(具有大型餐飲服務(wù)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先)

(六)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，政治思想合格。

(七)身體健康，無傳染性疾病及影響開展日常工作的其他疾病，具有適應(yīng)崗位的身體條件。

(八)遵守憲法和法律法規(guī)，為人品德良好。

(九)敬業(yè)愛崗，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

招聘范圍：

面向社會(huì)公開招聘具備?？埔陨蠈W(xué)歷，且所學(xué)專業(yè)與報(bào)名的崗位相關(guān)，符合任職要求的人員。

有下列情形之一的不得參加報(bào)名：

(一)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

(二)尚未解除黨紀(jì)政務(wù)處分的。

(三)有其他違反法律法規(guī)行為的。

(四)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

(五)曾被開除公職的，在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的。

(六)在各級(jí)公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的。

(七)其他不宜報(bào)考的情形。

薪資待遇及招錄流程

薪資待遇：

根據(jù)《健康產(chǎn)業(yè)投資管理有限公司過渡期薪酬實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行，參照職能部門負(fù)責(zé)人標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放薪酬，新錄用人員試用期為三個(gè)月，試用期間按崗位工資(應(yīng)發(fā)數(shù))的80%發(fā)放，試用期滿后為其購買五險(xiǎn)及一金(個(gè)人部分由應(yīng)發(fā)數(shù)中扣除)。

招錄流程：

報(bào)名材料篩選-面試-結(jié)果公示-體檢(入職體檢費(fèi)用自理)-錄用。

工作地點(diǎn)

云縣人民醫(yī)院2號(hào)樓與3號(hào)樓連廊4樓健康產(chǎn)業(yè)辦公室(云縣愛華鎮(zhèn)官莊河)

報(bào)名方式

(一)報(bào)名時(shí)間：2025年11月20日至2025年12月2日。

(二)報(bào)名方式：采取線上報(bào)名的方式，報(bào)名者將相關(guān)報(bào)名材料以PDF電子版的形式發(fā)送至郵箱342939071@qq.com。

(三)報(bào)名所需材料：報(bào)名表(簡(jiǎn)歷模板)、身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證、職業(yè)資格證書、職稱證書等相關(guān)材料掃描件，近期小1寸免冠照，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)需提供社保繳存證明。

(四)在職人員報(bào)名：在職人員須提供用人單位及其主管部門和具有人事管理權(quán)限部門同意報(bào)名的書面證明。

(五)報(bào)名聯(lián)系人及聯(lián)系方式：羅老師 19087585425

附件：簡(jiǎn)歷模板.doc